Методика Климова: опис, особливості, ціль і значення

«Карта» професій: перший ярус

У відповідності з методикою професій Е. А. Климова, по об’єкту праці виділяють п’ять типів професійної діяльності:

  • Людина – техніка. До даного кластеру відносять професії, які пов’язані з виробництвом, обслуговуванням, проектуванням техніки (від молотка до космічних ракет). Наприклад, льотчик, слюсар, інженер. Ці професії вимагають наявності практичного складу розуму, точності, здоров’я.
  • Людина – людина. У даному кластері професій головне – ефективну взаємодію людей, адже предметом праці є люди. Це професії, що мають високий соціальний статус і вимагають терпіння, вимогливість і вміння контролювати свої емоції. Важливими особистісними якостями людей даних професій є підвищена потреба у спілкуванні і низький рівень агресії. Наприклад, лікар та медичний персонал, працівники педагогічної сфери та сфери обслуговування.
  • Людина – знак. Предмет праці професій даного кластера – знакова система, інформація в її графічному вираженні. Наприклад, економіст, мовознавець, програміст. Від працівника-професіонала потрібно поєднання уміння абстрагуватися від реальних властивостей предметів з умінням уявити і зрозуміти реальні явища, які стоять за сухими цифрами. Для людей даної професії необхідно наявність раціонального мислення, винятковій пам’яті та сталого уваги.
Дивіться також:  Формули і властивості правильної трикутної піраміди. Усічена трикутна піраміда